一、驻场主管
　　
　　岗位职责　　
　　1、制定各阶段保洁的月、季、年度的工作、培训、考核计划；　　
　　2、负责新进员工的业务技能培训指导工作；　　
　　3、不定时对所辖区域工作质量进行检查，对保洁人员进行质量考核；　　
　　4、审核各管理处保洁工具，每月度消耗品的申购、使用，做到合理控制，计划分配，并监督保管和储藏；　　
　　5、与客户进行沟通，及时掌握客户需要，了解客户状态；　　
　　6、接受客户投诉，妥善解决问题；　　
　　7、定期对客户档案进行分析、整理，管理、维护客户数据库；　　
　　8、能独立完成驻场人员的招聘与管理、培训；　　
　　9、能对多个现场进行沟通、管理（100人以上）。
　　
　　岗位要求：　　
　　1、相关专业大专以上学历；　　
　　2、同岗位工作经验1年以上优先；　　
　　3、良好的沟通能力、客户服务意识，良好的品牌维护能力；　　
　　4、有积极进取的精神及接受挑战的信心；　　
　　5、较强的协调能力，领导能力。
　　
　　薪金水平：基本工资+提成+保险+其他福利, 公司实行单休